Șipentru child benefit se anunță orice schimbare în situația copilului, a familiei sau a veniturilor părinților, schimbări pe care dacă nu le raportezi există riscul să nu primești toți banii la care ai dreptul sau să primești plăți în plus pe care va trebui să le returnezi.
Ce schimbări se raportează :
1) Absențele: dacă aveți de gând să lipsiți din UK pentru mai mult de 8 săptămâni, ar trebui să informați Child Benefit Office, înainte de a părăsi UK, sau în decurs de o lună de la plecare, dacă a intervenit ceva neprevăzut.
Puteți continua să primiți Child Benefit până la 8 săptămâni din orice motiv (de exemplu, vacanțe, afaceri sau alte absențe temporare) sau până la 12 săptămâni dacă sunteți în străinătate pentru tratament medical sau din cauza decesului unui membru al familiei. Dacă este pentru peste 8 săptămâni, va trebui să raportați această situație către HMRC și trebui să furnizați dovezi ale absenței. Neinformarea HMRC poate duce la anularea cererii pentru Child Benefit.
2) Dacă se schimbă ceva în situația familiei
-când te muți în altă locuință
–dacă statusul tău de imigrare se schimbă
–dacă pierzi dreptul de a locui în UK
-dacă ai un status de pre-settled și nu mai ești eligibil pentru Child Benefit
–dacă tu sau partenerul tău intenționați să vă mutați în străinătate pentru mai mult de un an
-dacă închei o relație sau începi una nouă (de exemplu, te muți împreună cu un nou partener sau te căsătorești)
-dacă primești o condamnare la închisoare de mai mult de 8 săptămâni
-dacă un părinte moare
Dacă nu raportezi o schimbare a adresei și HMRC nu poate lua legătura cu tine, plățile tale vor fi oprite.
3) De asemenea, se raportează schimbări în situația copilului
–Dacă copilul tău continuă școlarizarea sau părăsește educația : Child Benefit se oprește pe 31 august sau după ziua de naștere a copilului, când acesta împlinește 16 ani și părăsește școala. Dacă rămâne în educație după împlinirea vârstei de 16 ani, puteți continua să primiți Child Benefit până când acesta părăsește educația sau împlinește 20 de ani.
– Dacă copilul tău se mută din locuința familială : când va locui altundeva pentru fie 8 săptămâni la rând, fie mai mult de 56 de zile într-o perioadă de 16 săptămâni, când pleacă în străinătate pentru mai mult de 12 săptămâni, când se mută în sau din Irlanda de Nord, dacă ajunge la închisoare sau custodie pentru tineret pentru mai mult de 8 săptămâni, dacă copilul este internat într-un centru de îngrijire rezidențială pentru mai mult de 8 săptămâni, sau în spital pentru mai mult de 12 săptămâni.
–Dacă copilul tău:
Începe să primească Universal Credit, Jobseeker’s Allowance (JSA) sau Employment and Support Allowance (ESA)
Își schimbă numele prin deed poll
Se căsătorește sau formează un parteneriat civil
Se mută împreună cu partenerul său
Este dat dispărut
își schimbă genul (HMRC va fi informat automat în mod obișnuit dacă copilul tău primește un Certificat de Recunoaștere a Genului pentru a-și schimba genul. Dacă acesta nu și-a schimbat genul legal, nu este necesar să informezi HMRC)
Dacă copilul moare.
4) Dacă începi să câștigi mai mult de £60,000 ( tu sau partenerul tău) este posibil să trebuiască să plătiți High Income Child Benefit Charge. Este necesar să raportezi aceast[ schimbare de venit, chiar dacă ai încetat să primești Child Benefit din cauza taxei.
5) Dacă îți schimbi contul bancar : informează HMRC dacă detaliile contului tău bancar s-au schimbat. Dacă nu ai deja date de autentificare, vei putea să le creezi. Vei fi informat la autentificare dacă trebuie să îți dovedești identitatea, ceea ce implică de obicei utilizarea unui document de identitate cu fotografie, cum ar fi pașaportul sau permisul de conducere.
6)Dacă începi să ai grijă de un alt copil: dacă ai deja un copil sau începi să ai grijă de un alt copil, poți face o nouă cerere pentru Child Benefit. Dacă ești plătit pentru a avea grijă de un copil de către Consiliul Local sau o agenție pentru plasament familial), informează HMRC.
Numai persoana care solicită Child Benefit poate informa HMRC despre o schimbare de circumstanțe. Dacă ai raportat deja o modificare și aștepți un răspuns, poți verifica când ar trebui să primești o confirmare.
În majoritatea cazurilor, cei acuzați de fraudă de beneficii spun că nu înțeleg de ce au fost acuzați sau de ce este o fraudă ceea ce au făcut ei. (fie că au absentat cu lunile din UK in timp ce au încasat UC, fie că s-au dat mame singure, sau că au muncit la negru, etc). Păi hai să vedem ce anume e frauda de beneficii:
Benefit fraud este activitatea ilegală de a solicita plăți de beneficii la care o persoană nu are dreptul. Vei fi acuzat de fraudă privind beneficiile dacă ai folosit în mod deliberat înșelăciunea sau necinstea pentru a obține beneficii ( fie universal credit, housing benefits, child benefit, PIP, income support, disability living allowance, pension credit,etc). Asta se întâmplă prin:
–oferirea unor informații false sau/și documente false care duc la primirea de beneficii necuvenite ( când se declară adrese la care nu locuiți, când se folosesc payslipuri, contracte de închiriere, sick notes falsificate)
–neraportarea schimbărilor de situație( când nu se declară angajarea, mutarea la altă adresă, faptul că vă mutați cu un partener, absențele din UK)
–ascunderea și omiterea deliberată a informațiilor reale( când nu se declară veniturile și sursele de venit, economiile, situația familială, când lipsiți din UK, etc)
-exagerarea falsă a handicapurilor sau problemelor medicale.
Frauda în beneficii poate duce la penalități administrative, amenzi și chiar urmărire penală.
1) Dacă credeți că sunteți acuzat de fraudă în beneficii pentru că v-au oprit beneficiul sau vi s-a cerut să confirmați unele fapte, nu înseamnă neapărat că sunteți investigat pentru fraudă. Adesea, este doar pentru a verifica dacă primiți suma corectă de bani conformă cu situația voastră.
Așa că veți fi întrebat (fie în scris, fie față în față, în cadrul unei întâlniri) cu cine locuiți, dacă v-ați schimbat orele sau locul de muncă, dacă vi s-a îmbunătățit sănătatea, sau despre orice alte schimbări din viața dvs. Răspundeți la orice întrebare cât mai exact posibil. Dacă vi se cere să încărcați copii ale documentelor în jurnalul de UC, ca pașaportul, contractul de închiriere, o fotografie cu tine în fața casei tale, statementuri bancare, faceți ceea ce vă cer. Încercați să aduceți dovezi, de exemplu, o scrisoare de la medicul dvs. care confirmă că starea de sănătate nu s-a schimbat, sau o factură care arată numele și adresa partenerului dvs. pentru a dovedi că nu locuiește cu dvs.
2) Dacă însă, în urma verificărilor, ești suspectat de fraudă, iată la ce te poți aștepta:
În primul rând vei fi notificat că asupra ta este în desfășurare o investigație oficială. Aceasta ar putea fi condusă de către DWP(Department of Work and Pensions ), HMRC, consiliul local sau altă agenție guvernamentală. Puterile lor sunt extinse și poți fi pus sub supraveghere, pot obține copii ale extraselor tale bancare și pot lua legătura să discute cu cunoscuți și apropiați de-ai tăi. Este posibil să fii eliberat sub investigație în timp ce aceștia adună mai multe dovezi împotriva ta. Durata investigațiilor poliției poate fi cât de lungă doresc ei în acest stagiu. Ca parte a investigației, este posibil să fii vizitat de Ofițeri de Investigație a Fraudelor.
!!!Dacă ți se cere să te prezinți la un ” interview under caution“, nu ignora scrisoarea de invitație la interviu și ar fi cazul să iei legatura cu Citizens Advice sau să găsești un avocat. Interview under caution nu se desfășoară după o procedură standard, dar în cadrul lui vei fi înregistrat și orice vei spune poate fi folosit ca probă împotriva ta. Ai dreptul la reprezentare legală și este esențial să soliciți unui avocat specializat în frauda de beneficii să te însoțească.
Ce ai de făcut în situația asta:
-Confirmă primirea notificării și cooperează cu investigația. Dacă nu faci asta agravezi situația.
-Dacă știi că ai comis fapta respectivă și ai văzut dovezile pe care le au, admite totul și acceptă un plan de rambursare al banilor încasați nejustificat prin înșelătorie/ minciună, omisiune sau falsuri.
Dacă crezi că ești suspectat pe nedrept și DWP să fi interpretat greșit situația ta, ceea ce a condus la acuzație, strânge dovezi pentru a-ți demonstra dreptul tău corect la beneficii. Consultă un specialist în beneficii sau un avocat cu experiență în cazurile de benefit fraud pentru a te asigura că drepturile tale sunt protejate. E o idee bună să verifici ce se poate întâmpla pe GOV.UK și să-ți notezi întrebările pe care le ai.
Investigatorii vor examina claimul, circumstanțele tale, dovezile tale și informațiile adunate de ei pentru a determina dacă ai comis fraudă privind beneficiile.
Dacă ești găsit nevinovat: Deși ai demonstrat că nu ești vinovat, va trebui să susții că ai avut dreptul la tot ceea ce ai solicitat și că nu trebuie să returnezi nimic. Acest proces se numește ‘challenging an overpayment‘. Este un proces separat de cel în care ai demonstrat că nu ai comis fraudă privind beneficiile – trebuie să îl urmezi, altfel ți se va cere să faci rambursări. Întreabă-ți consilierul sau avocatul ce să faci sau verifică sfaturile privind contestarea unei decizii referitoare la beneficii
Dacă ești găsit vinovat că ai comis sau ai încercat să comiți fraudă:
-va trebui să plătești banii primiți necuvenit -poți fi dus în instanță sau ți se poate cere să plătești o amendă (între £350 și £5,000) funcție de gravitatea fraudei -beneficiile tale pot fi reduse sau stopate.
Urmărirea penală pentru fraudă în privința beneficiilor: dacă investigatorii consideră că există suficiente dovezi pentru a te condamna pentru fraudă de beneficii, vei fi acuzat oficial. Când problema este considerată gravă, vei primi o citație pentru a te prezenta la tribunal la o anumită dată. Va avea loc o audiere, în timpul căreia vor fi prezentate dovezi. Penalitățile pentru fraudă de beneficii pot fi severe, iar condamnările pot duce la o sentință la închisoare și la o penalitate financiară. Banii primiți incorect pot fi recuperați în baza Proceeds of Crime Act și se poate ajunge și la confiscarea bunurilor tale. Beneficiile tale vor fi, de asemenea, reduse sau suspendate pentru o perioadă de până la trei ani.
Aceste consecințe pot fi devastatoare, atât pentru tine, cât și pentru familia ta. Consilierul/ avocatul tău te poate sfătui, funcție de gravitatea fraudei, dacă ți se va cere să alegi între a plăti o amendă sau a fi urmărit penal conform criminal law. Mai poți cere ajutorul unui consilier de la Citizens Advice să verifice dacă suma de bani care îți este imputată ca fiind plătită nejustificat este corectă sau să te sfătuiască cum să eviți datoriile în cazul în care vei primi mai puțini bani din beneficii.
Atunci când DWP suspectează că ai comis o fraudă de beneficii și dovezile pe care le-au obținut confirmă acest lucru, cazul tău poate fi trimis la Counter Fraud Compliance Directorate. În acest stagiu, e posibil să fi chemat la un interview under caution, unde ai ocazia să oferi explicații cu privire la evenimentele care au avut loc. Interviurile under caution sunt înregistrate audio și au loc în conformitate cu legea Police and Criminal Evidence Act 1984. Acest lucru înseamnă că tot ce spui in timpul interviului poate fi folosit împotriva ta în instanță.
Te întrebi dacătrebuie să participi la interviu? Nu, dar dacă nu participi, acest lucru nu face decât să agraveze situația. Dacă refuzi să te prezinți la interviu, Department for Work and Pensions (DWP) în anumite situații are puterea de a dispune la arestarea ta și faptul că nu cooperezi îți poate afecta beneficiile, poate declanșa alte investigații și nu îi va împiedica să ia măsuri cum ar fi să fi pus sub acuzare în Criminal Courts.
Cine va conduce interviul? – De obicei, participă unul sau doi ofițeri din Counter Fraud Team. Acești ofițeri sunt special pregătiți pentru a desfășura interviuri under caution. Dacă investigația s-a desfășurat de către DWP( Department for Work and Pensions) în comun cu consiliul local și chiar HMRC, este posibil să fii intervievat de ofițeri de la ambele instituții.
Cine poate veni cu tine la interviu? Oricine nu este implicat în investigație te poate însoți la interviu, fie un prieten, un asistent social sau cineva din familie, însă dacă ai cu tine la momentul interviului un copil dependent, interviul nu va mai avea loc. Dacă persoana care te însoțește la interviu nu este un solicitor sau legal advisor, atunci va fi prezentă doar pentru sprijin moral, pentru că nu are dreptul să vorbească, să te sfătuiască sau să pună întrebări în timpul interviului.
Ai dreptul să ai un avocat cu tine. Prezența unui avocat la interviu te va ajuta să eviți să te autoincriminezi. Îți poți alege singur un avocat sau un legal advisor, sau poți apela la Citizens Advice Bureau să te ajute. Dacă engleza nu este limba ta maternă (și ai dificultăți în a înțelege și a răspunde în engleză), primești un translator.
Ce se întâmplă în timpul interviului? De îndată ce intri în sala de interviu, două casete vor fi desigilate din ambalajul lor în fața ta și vor fi plasate într-un reportofon. Reportofonul va fi apoi pornit și va începe să înregistreze interviul.
Înainte de a pune orice întrebări, ofițerii îți vor explica câteva lucruri, inclusiv:
Că interviul este înregistrat pe bandă
Că interviul se desfășoară în conformitate cu Police and Criminal Evidence Act 1984 și că o copie a Codurilor de Practică pentru această lege este disponibilă pentru consultare
Vei fi avertizat și informat cu privire la drepturile tale (că nu ești arestat, că ești liber să părăsești interviul în orice moment și că poți solicita consiliere juridică în orice moment)
De ce ai fost chemat la interviu
Apoi ți se vor pune întrebări legate de claimul tău de beneficii. Ofițerii nu sunt obligați să accepte primul răspuns pe care îl dai. Ei au datoria de a încerca să stabilească adevărul cu privire la ceea ce s-a întâmplat.
La sfârșitul interviului, ți se va cere să semnezi un paper seal, care va fi folosit pentru a sigila una dintre casete. Vei primi un formular care explică cum poți avea acces la o copie a casetei și un formular care arată ce se va întâmpla în continuare.
Dacă în timpul interviului au apărut informații noi, e posibil să urmeze investigații suplimentare și să ți se reexamineze cazul după ce au fost finalizate. Va trebui să te prezinți din nou pentru alt interviu. Dacă te vei afla în situația asta, vei fi informat în scris ce alte acțiuni sunt necesare.
Funcție de natura cazului, de obicei în termen de două luni de la interviu ți se va comunica decizia în scris. Dacă luarea unei decizii va dura mai mult de două luni, te vor informa.
Ce urmează 1)Dacă se consideră că nu există nicio dovadă că a fost comisă o infracțiune (sau, deși există dovezi, nu consideră că este în interesul public să ia măsuri suplimentare), te vor anunța în scris că nu vor lua nicio acțiune oficială împotriva ta(asta nu-i oprește să colecteze orice sume din beneficii care ți-au fost plătite în plus).
2)Dacă se consideră că există suficiente dovezi pentru a te pune sub acuzare, e la latitudinea lor să aleagă una din următoarele opțiuni, funcție de gravitatea cazului:
–Formal caution – ți se va spune în cadrul unui interviu că comportamentul tău a constituit o infracțiune, dar că de data aceasta sunt dispuși să te avertizeze în loc să te pună sub acuzare. Dosarul cu privire la avertisment va fi păstrat, dar nu este o condamnare.
Pentru a primi un avertisment, trebuie să fii de acord să-l primești și să admiți infracțiunea.
–Administrative penalty – ți se va spune în cadrul unui interviu că comportamentul tău a constituit o infracțiune, dar că în loc să te pună sub acuzare au hotărât să îți ofere o penalitate administrativă ca alternativă la punerea sub acuzare. Aceasta va fi o sumă egală cu 30% din valoarea beneficiului care ți-a fost plătit în plus , iar acest procent este stabilit prin lege și nu este negociabil.
Ți se va cere să semnezi o înțelegere – formal agreement și va trebui să plătești înapoi beneficiul plătit în plus și această sumă suplimentară.
Pentru a primi Administrative penalty, trebuie să fii de acord să o primești, dar nu trebuie să recunoști infracțiunea.
Formal caution și Administrative penalty sunt alternative la punerea sub acuzare. Dacă ți se oferă una dintre aceste alternative și o refuzi, își rezervă dreptul de a te chema în instanță.
–Prosecution( Punerea sub acuzare) – dacă au suficiente dovezi și infracțiunea este suficient de gravă, te pot pune sub acuzare în criminal courts. Cazurile de punere sub acuzare sunt judecate în Magistrates Courts, dar cazurile mai grave sunt judecate la Crown Court.
Chiar dacă recunoști că ai comis infracțiunea, tot poți fi pus sub acuzare. Instituțiile care au condus investigațiile decid pentru ce măsuri să opteze. Decizia lor este definitivă și nu este negociabilă. Nu există drept de apel împotriva deciziei.
Am observat de multe ori că lumea întreabă ce ajutoare financiare pot primi pentru îngrijirea copilului, așa că pun mai jos lista tuturor ajutoarelor pe acest subiect
1) Tax-free childcare
Puteți primi până la £500 la fiecare 3 luni (până la £2,000 pe an) pentru fiecare dintre copiii dvs. pentru a ajuta la acoperirea costurilor de îngrijire a copilului. Informații despre tax-free childcare, aici : tax-free childcare .
2) 30 de ore de îngrijire a copilului
Familiile eligibile care lucrează în Anglia și au copii de 3 și 4 ani pot primi 30 de ore de îngrijire a copilului pe săptămână.
Părinții eligibili care lucrează și au copii de 2 ani – în Anglia, sau cei care primesc alte forme de suport guvernamental, pot primi 15 ore de îngrijire a copilului pe săptămână.
Toate familiile cu copii de 3 și 4 ani pot accesa, de asemenea, 15 ore de îngrijire a copilului pe săptămână.
Puteți solicita alocația pentru copil ( Child Benefit) dacă sunteți responsabil pentru creșterea unui copil care este:
sub 16 ani
sub 20 de ani dacă rămân în educație sau formare
Doar o persoană poate primi Child Benefit pentru un copil. Este plătit la fiecare 4 săptămâni și nu există limită pentru câți copii puteți alocația. Despre cum se aplica pentru alocație, aici: https://www.gov.uk/child-benefit/how-to-claim
5) Universal Credit Childcare Support
Este posibil să puteți primi înapoi până la 85% din costurile de îngrijire a copilului, dacă sunteți eligibil pentru Universal Credit, cu până la £951 rambursați lunar pentru un copil sau £1,630 pentru 2 sau mai mulți copii. Informații găsiti aici: https://www.gov.uk/guidance/universal-credit-childcare-costs
Toate școlile participante vor primi un subvenționare de 75% din partea guvernului pentru programul de mic dejun, cu 25% din alte surse de finanțare. Informații găsiti aici: National School Breakfast Programme
Conform Departamentului pentru Muncă și Pensii (DWP) din Marea Britanie, este frauda de beneficii atunci când „cineva obține beneficii de stat la care nu are dreptul sau nu raportează deliberat o schimbare a circumstanțelor personale”.
Cea mai comună formă de fraudă de beneficii sociale este atunci când o persoană primește beneficii în timp ce lucrează, dar nu declară munca. O altă formă este atunci când beneficiarii declară că locuiesc singuri, dar de fapt locuiesc cu partenerul sau sunt sprijiniți financiar de un partener sau soț.
Neinformarea statului despre o „schimbare a circumstanțelor”, de ex., că partenerul s-a mutat cu tine, că te-ai mutat într-o altă casă, că locuiesti temporar in alta țară sau că o rudă a murit lăsându-ți bani, sunt considerate „fraude prin omisiune”. Tot fraudă este declararea incorectă a veniturilor sau statutului de angajare– prezentand contracte de muncă false sau payslipuri falsificate, falsificarea bolilor sau accidentărilor – cu sick notes false, falsificarea sau omisiunea conturilor bancare pentru a părea că o persoană are mai puțini bani decât declară.
Ce metode folosește DWP pentru detectarea și investigarea fraudei de beneficii în cadrul claimurilor de Universal Credit și Personal Independence Payment (PIP) :
Automated checks: DWP utilizează algoritmi pentru a identifica cazuri potențiale de fraudă prin analizarea datelor solicitanților, inclusiv venitul, statutul de angajare și alți factori – ceea ce înseamnă că oricine primește beneficii de la DWP ar putea fi investigat în orice moment.
Case reviews: Cazurile solicitanților sunt revizuite manual de către personalul DWP, care verifică periodic exactitatea informațiilor furnizate și investighează orice discrepanțe.
Neighbourhood checks: Investigatorii pot discuta cu vecinii pentru a aduna informații despre situația de viață și activitățile unui solicitant.
Employer checks: DWP poate contacta angajatorii pentru a verifica statutul de angajare și venitul unei persoane.
Bank account monitoring: Investigatorii pot monitoriza activitatea conturilor bancare pentru a detecta tranzacții sau modele suspecte care ar putea indica o fraudă.
Surveillance: În unele cazuri, DWP poate efectua supraveghere pentru a aduna dovezi privind activitățile frauduloase.
Data matching: DWP compară datele din diverse surse, cum ar fi declarațiile fiscale, registrele de angajare și cererile de beneficii, pentru a identifica inconsecvențe și potențiale fraude.
În fiecare caz, DWP va avea nevoie de dovezi care arată că cineva primește un beneficiu la care în mod normal nu ar avea dreptul. Investigatorii de fraudă au o gamă largă de puteri care le permit să adune multe tipuri de dovezi împotriva unui posibil beneficiar fraudulos, dovezi care includ:
Rapoarte de la inspectori din activități de supraveghere
Fotografii sau videoclipuri
Înregistrări audio
Corespondență
Date financiare, inclusiv extrase de cont bancar
Interviuri cu tine sau persoane pe care le cunoști
Orice dovadă trimisă de cei care te-au raportat
Mulți investigatori poartă haine civile și pot apărea la domiciliul sau locul tău de muncă în orice moment si pot verifica, de asemenea, conturile de social media și profilurile online pentru poze, locații înregistrate și alte dovezi, care le permit să reconstituie o imagine a modului în care arată de fapt viața acelei persoane si dacă este în concordanță cu detaliile din claimul pentru beneficii.
Chiar dacă în contul de Universal Credit scria negru pe alb că orice absență din UK se anunță și că se consideră fraudă de beneficii să nu anunți, majoritatea luau asta ori opțional, ori în derâdere sau o interpretau după chef, sau se lăudau că nu au anunțat niciodată, sau își băteau joc de “corecții” care anunțau.
Ei bine, pentru că lumea a abuzat și fraudat la greu sistemul de beneficii, de la începutul lunii iulie, UC a introdus la Report a Change o rubrică nouă, Going outside Great Britain (GB) , în care trebuie să îi informați despre orice ieșire din UK, trecută, prezentă și viitoare.
Așadar, ce anume trebuie să raportați mai nou, fără scuza de a nu fi știut?
dacă veți pleca din UK în următoarele 30 de zile
ieșirile din UK de când ați început să primiți Universal Credit
dacă vă aflați în prezent în afara UK
Raportați schimbările cât mai curând posibil. Dacă furnizați informații greșite sau incomplete, sau nu raportați schimbările:
-puteți fi acuzat penal -puteți primi amenzi(penalități) -vă pot reduce sau suspenda UC -aveți de restituit bani în cazul în care ați primit prea mult Universal Credit. Sancțiunile cred că vorbesc de la sine și reprezintă măsurile luate pentru combaterea fraudei de beneficii, masuri printre care se află și verificările și revizuirile claimurilor de UC, prin care deja foarte mulți ați trecut.
Material de V.Dobrescu&A.Drogoreanu . Toate articolele de pe acest site care fac referire la subiectele Absențe la UC și Angajamente (commitments) au fost updatate la zi cu aceste informații, atunci când ele au avut loc.
copierea, preluarea, însușirea și alterarea materialelor de pe site e interzisă
S-a răspândit vestea-n sat că dacă sforăi poți primi PIP de 156 £ pe săptămână, că “a dat la ziar”, așa că mulți și-au frecat palmele de bucurie că e rost de niște bani, dacă tot sforăie. Aceasta este o informație înșelătoare.
De unde a plecat asta? De la ziare online cu titluri de click-bait care fac content cu orice, trafic să iasă, care și-au făcut un obicei din a arunca pe piață articole legate de beneficii. Afirmația ar fi fost publicată pentru prima dată de Kent Live, pe 11 august 2022, într-un articol intitulat: „DWP 156 £ benefit could be available for people who snore.” Și de atunci, a fost preluată de multe dintre publicațiile surori ale ziarului deținut Reach plc, inclusiv Mirror, Express, Chronicle Live, Wales Online, Birmingham Live, Essex Live și Aberdeen Live și încă se mai rostogolește pe internet, în diferite versiuni, că nah, nevoie de trafic.
Sforăitul nu înseamnă că ești eligibil pentru PIP
Afirmația că oamenii ar putea fi eligibili pentru Personal Independence Payments( PIP) se bazează pe premisa că sforăitul ar putea fi un indiciu al unei afecțiuni grave—apneea de somn (cunoscută și sub denumirea de „apnea”). Apneea de somn este o afecțiune în care respirația unei persoane începe și se oprește în timpul somnului, iar cea mai comună formă a acestei afecțiuni este apneea obstructivă de somn. Simptomele pot include sforăit, dar și zgomote de gâfâit, sforăit sau sufocare și trezirea frecventă în timpul somnului, precum și senzația de oboseală intensă în timpul zilei și dureri de cap la trezire.
Simplu fapt că cineva sforăie nu înseamnă că are și apnee, pentru că există multe alte motive pentru care cineva ar putea sforăi, care nu au legătură cu o afecțiune gravă.
Eligibilitatea pentru PIP nu depinde doar de existența unei afecțiuni de sănătate, ci de modul în care acea afecțiune afectează activitățile zilnice.
Un purtător de cuvânt al Departamentului pentru Muncă și Pensii (DWP) a declarat pentru Full Fact că faptul că cineva ar putea primi sau nu 156 £ pe săptămână dacă sforăie, „depinde în întregime de condiția cuiva și de modul în care aceasta îi afectează viața”. „Nu primești PIP doar pentru că ai o afecțiune, ci pentru modul în care acea afecțiune îți afectează viața de zi cu zi.” Cât despre suma din articol, 156 £/săptămînă – care e platonul maxim pentru PIP, cineva ar fi eligibil pentru acestă plafon pentru apneea de somn doar dacă aceasta afectează grav capacitatea lor de a efectua „activități zilnice” cum ar fi mâncatul, băutul, spălatul, îmbrăcatul, comunicarea și socializarea, precum și mobilitatea lor.
Personal Independence Payment (PIP) poate ajuta cu costurile suplimentare de trai dacă ai atât: o afecțiune fizică sau mentală de lungă durată sau o dizabilitate și dificultăți în a efectua anumite sarcini zilnice sau a te deplasa din cauza afecțiunii tale. Articolul Kent Live afirma că există în prezent 2.217 persoane în toată Marea Britanie care solicită sprijin prin PIP pentru apneea de somn și afecțiuni ale tractului respirator superior.” Conform statisticilor DWP, există peste 1.300 de persoane în UK care solicită beneficii pentru apneea de somn ca afecțiune principală, pe lângă alte afecțiuni, și peste 900 de persoane care au de fapt alte afecțiuni sau afecțiuni necunoscute care afectează tractul respirator superior.
În concluzie, cei care caută boala câștigatoare care le-ar aduce PIP și-au auzit că sforăitul e una din ele, ar trebui să nu mai pună bază în fake newsurile aruncate de ziarele online.
Un claim review call ( apel de revizuire) este o procedură de verificare standard, random, nimic de îngrijorat, deși unora le dă frisoane. Un solicitant de Universal Credit poate fi verificat oricând de către un reprezentant al echipei de revizuire a cererilor de UC, scopul acestui apel fiind verificarea exactității informațiilor oferite de beneficiar, identificarea eventualelor probleme sau discrepanțe și de a se asigura că plățile pe care le primește sunt corecte.
Uneori, în mesajul primit în cont se menționează ce documente vor să trimiteți – de obicei un ID pentru identificare și extrase de cont bancar, dar dacă nu se specifică nimic, atunci ar trebui să aveți pregătite :
Extrasele de cont bancar
Documente de identificare (de exemplu, pașaport, carte de identitate)
Dovada veniturilor sau a angajării
Alte informații financiare relevante în funcție de situația în care vă aflați.
În cadrul convorbirii telefonice puteți fi întrebați despre:
venituri și angajare
ce economii aveți și despre tranzacțiile financiare pe care le faceți – bani primiți în conturile bancare, plăți către alții, lista locurilor în care ați putea păstra bani (de exemplu, cont la oficiul poștal, acțiuni, ISA, PayPal etc.) pentru a confirma că totul a fost declarat.
ce alte beneficii sau venituri primiți
ce schimbări în situația voastră au apărut (de exemplu, pierderea locului de muncă, mutare, schimbări în familie, înscrierea la facultate).
E bine să aveți la îndemână documente referitoare la : costurile cu locuința, câștigurile din muncă sau alte tipuri de venituri, self-employment, savings( economii), copii(dacă aveți), costurile cu îngrijirea copiilor, situația medicală (dacă aveți probleme de sănătate), student finance, responsabilități parentale.
Sfaturi: oferiți informații detaliate despre situația voastră financiară și familială, fiți onești și transparenți că nu știți ce informații dețin cei de la DWP despre voi și orice inadvertență ridică suspiciuni, aveți la îndemână documentele justificative și, cel mai important, puneți întrebări dacă nu sunteți siguri că ați înteles corect ceea ce vă întreabă sau despre de vreun aspect al verificării. Claimurile de cuplu sunt intervievate separat și ideal ar fi ca ambii parteneri să aibă cunoștință despre aceleași lucruri.
Chiar dacă aceste verificări vă îngrijorează și vă dau anxietate sau frustrare în timpul apelului din cauza întrebărilor intruzive despre tranzacțiile financiare, potențiale fraude sau greșeli în cerere sau din cauza incertitudinii despre rezultatul revizuirii, trebuie să aveți în minte că echipa de revizuire a claimurilor face aceste verificări pentru a asigura integritatea sistemului UC și pentru a preveni frauda.
Dacă nu participați la interviul telefonic anunțat, plățile de UC vă pot fi oprite.
Ce venituri ale studenților afectează Universal Credit?
Aveți în tabelul de mai jos ce tipuri de venituri sunt luate în considerare:
Tipul venitului
Inclus?
Undergraduate maintenance loan/grant
Da – suma maximă disponibilă (inclusiv contribuția așteptată de la părinți-parental contribution )
Undergraduate special support element/grant
Nu
Parents Learning Allowance
Nu
Childcare Grant
Nu
Adult Dependants’ Allowance
Da
Bursele universității
Nu (costuri legate de curs)
Fondurile de ajutor ale universităților (hardship funds)
contactați serviciul de asistență financiară pentru studenți pentru confirmare.
NHS training grants
Nu (dacă beneficiați și de maintenance loan)
Postgraduate Master’s loan
Da – 30% din suma maximă disponibilă
Elementul/grantul de Suport Special (Special support element/grant)
Elementul sau grantul de suport special este acordat studenților care sunt părinți singuri sau care beneficiază de o indemnizație pentru dizabilitate, cum ar fi Disability Living Allowance/PIP. Acesta crește valoarea totală a sumei pentru întreținere ( maintenance loan) și nu trebuie luat în considerare ca venit în calculul plăților de Universal Credit.
Cum se calculează perioadele în care student income e luat în considerare la UC:
Universal Credit este calculat și plătit lunar pentru perioade de evaluare, care diferă de la o persoană la alta, pentru simplul motiv că sunt funcție de data la care ați facut claimul.
Student income va fi inclus în perioada de evaluare în care începe anul academic, dar nu în perioada de evaluare în care începe vacanța de vară. De obicei, acest venit va fi inclus în 9 sau 10 perioade de evaluare, dar pot fi incluse și în 11 perioade pentru cursuri mai lungi. Un exemplu:
“-Anul academic începe pe 18 septembrie 2023 și vacanța de vară începe pe 28 iunie 2024. Perioada de evaluare la Universal Credit( Universal Credit assessment) se începe de la a 3a zi a lunii până la a 2a zi a lunii următoare.
Student income va fi inclus în perioadele de evaluare: [3 septembrie – 2 octombrie 2023] până la [3 mai – 2 iunie 2024] adică 9 perioade . Student income nu va fi inclus ca venit în timpul vacanței de vară în perioadele de evaluare: [3 iunie – 2 iulie 2024] până la [3 august – 2 septembrie 2024] (3 perioade de evaluare)”.
Cum se face calculul
După ce v-ați stabilit ce student income va fi inclus și numărul de perioade de evaluare pentru care veniturile ar trebui să fie incluse, puteți calcula venitul lunar care va fi luat în considerare, din care se scade lunar suma de £110. De exemplu:
Părinte singur care primește student finance maintenance loan de £11,274 (inclusiv special support element de £4,121).
£11,274 – £4,121 (elementul de suport special este ignorat) = £7,153
Împărțit la nouă perioade de evaluare = £794.77 minus £110 deducere lunară = £684.77 student income care este luat în considerare la calcularea plății lunare de Universal Credit.
Ce informații trebuie să dați la Universal Credit?
Pentru fiecare an academic primiți o nouă scrisoare de acordare a finanțării ( student finance award letter) cu o detaliere a sumelor acordate. Dacă vi s-a acordat elementul/grantul de suport special, acest lucru ar trebui să fie menționat în desfășurătorul sumelor, și Universal Credit trebuie să vadă această informație. Înainte de începutul fiecărui an academic, furnizați la Universal Credit toate paginile de la award letter.
Odată ce UC a evaluat ce student income aveți, verificați cu scrisoarea de award detaliile ca să fiți sigur că a fost inclusă suma corectă din student income și dacă student income e scos din calcul pentru perioada vacanței de vară. Anunțați la UC orice schimbare apărută ulterior în situația personală care ar putea afecta plățile de UC, mai ales ca aveți acest commitment. Dacă nu anunțați o să vă plătească în plus și puteți fi încadrat la fraudă de beneficii și urmărit penal.
Ce să faceți dacă la UC v-au evaluat greșit student income-ul ?
Se întâmplă destul de des ca Universal Credit să evalueze incorect venitul din student finance. iar asta pentru că
nu iau în considerare special support element sau parents learning allowance
nu aplică deducerea de £110 pe lună
nu împart venitul la numărul de luni corect
Dacă vedeți că au greșit la calculele acestui venit, faceți imediat mandatory reconsideration (scrieți mesaj în jurnal sau prin telefon) și cereți să revizuiască calculele pentru student income( puteți să le explicați folosind exemplul de mai sus).
Dacă nu sunteți sigur dacă ați fost plătit corect sau întâmpinați probleme ca să va re-evalueze calculele, contactați Citizens Advice sau Talking Money
“Revizuirea contului din partea RISK REVIEW TEAM – RRT (enhanced review team). E verificare de frauda? Ce intrebari o sa imi fie adresate? Am gresit cu ceva?
✅Departamentul de Risk review team, deasemenea numit Enhanced review team, se ocupa cu verificarea informatiilor detinute pe un cont de Universal Credit, pentru a stabili daca sunt corecte si pentru a se asigura ca se platesc doar cati bani merita fiecare.
✅Pentru a da un exemplu, sintagma “mama singura” e celebra, pentru ca multe descendente ale Evei, au cazut in pacat si au gustat din marul dulce al declararii pe fals ca locuiesc singure, au grija copiilor si barbatul e dus cu pluta in lume.
✅Asadar cei de la Risk review team se ocupa in acest caz printre altele, sa stabileasca daca intr-adevar “mama singura” e singura si indoliata cum zice, sau exista si un partener care locuieste cu ea. Intr-un fel, acest departament se poate numit anti-frauda, pentru ca cei care incalca regulile la Universal Credit si primesc pe nedrept bani in plus se numesc fraudatori. Fraudatorii pot fi pedepsiti cu sanctiuni financiare, adica sa li se ceara banii inapoi sau cu sanctiuni penale, sa fie dusi in fata judecatorului si sa primeasca o sentinta.
✅Cei de la risk review team stabilesc daca cineva a fraudat si, cel mai important, stabilesc CU CATI BANI a fraudat sistemul. Poate Georgel a declarat pe fals ca are copii cu el in intretinere, cand de fapt erau in Romania, dar primea bani de la Universal Credit (UC) pentru ei.
Situatiile de frauda sunt foarte multe. Si daca pleci din UK intr-o alta tara si stai mai mult de 28 de zile odata, fara un motiv de exceptie, tot fraudare se numeste, pt ca primesti bani pe care nu ii meriti. Sa mai enumar cateva situatii de fraudare ? Pai, ganditi-va la tot ce poate genera bani primiti dar nemeritati, asa ca putem avea:
Georgel lucreaza, dar nu s-a obosit sa declare acest lucru in contul lui online sau la programari la job center. In acest caz el primeste bani nemeritati de la UC, pt ca ei asuma ca Georgel are venit zero, si ii calculeaza un benefit pe baza acestui venit. Daca si-ar fi declarat venitul, el ar fi primit bani mai putini de la Universal Credit.
Georgel are o amanta cu care locuieste. Scuze, o partenera cu care locuieste, dar nu o declara in contul lui ca locuieste cu ea. Cei de la UC asuma ca e singur, si ii aplica o rata de ajutor conform persoanelor singure. Daca raporta ca e intr-un concubinaj cu reprezentanta Evei, trebuia sa declare si ea ce venituri are si sa fie adaugata pe aplicatia lui Georgel, rezultand ca veniturile amandurora urmau sa fie luate in considerare. Nefacand acest lucru, Georgel, cu toate ca se jura ca nu fura, a devenit oficial fraudator al sistemului de beneficii din UK.
Georgel s-a saturat de vremea ploioasa din UK si a mers in Romania. Initial pt 2 saptamani. I-a placut, a mers si pe la stranduri, la o bere cu baietii, la o shaworma ieftina cu de toate, si a decis sa mai stea inca 3 saptamani, fara sa anunte la UC si fara sa aibe un motiv de exceptie (decesul unui membru din familie, operatii medicale in anumite conditii etc.). Pentru ca a depasit regula celor 28 de zile petrecute intr-o singura ocazie in afara UK-ului, Georgel a primit bani de la UC intr-o perioada in care nu trebuia sa primeasca si anume diferenta de zile in plus fata de cele 28 de zile.
Sa revenim. Unii se intreaba de ce a picat “necazul” pe ei sa fie verificati de cei de la Risk review team. Motivele efectuarii verificarilor sunt urmatoarele:
1) verificari de rutina, fara ca cineva sa fie targetat in mod specific. Pentru ca cei de la acel departament pot si cu asta se ocupa in fiecare zi. Nu au nevoie de ceva special sa o faca, o fac pentru ca e o metoda de a scapa de uscaciuni si fraudatori din sistemul public de beneficii din UK. Nu ca Georgel ar fi, nu e pana la proba contrarie :)) 2)din cauza ca multe aplicatii (claim-uri), de ordinul sutelor de mii, nu au fost fost verificate pe durata pandemiei si acuma le vine randul.
3)sunt suspiciuni privind adevarul informatiilor de pe claim.
✅Cum se desfasoara o verificare de acest gen cu cei de la Universal Credit?
Se desfasoara telefonic, iar in anumite situatii de exceptie cand frauda este foarte mare au loc si programari fata in fata. Este important de retinut ca orice beneficiar poate cere traducator gratuit la astfel de verificari. Daca cineva nu se descurca asa de bine cu engleza e bine sa ceara, pt ca astfel de interviuri dureaza intre 30 min – 1 ora si 30 min.
✅Ce intrebari sunt adresate? Pai inainte sa explic ce intrebari sunt adresate vreau sa lamuresc ca ei, cei de la risk review team, au deja toate informatiile despre beneficiarul de UC. Asa ca, cei care vor sa “se dea destepti” si sa comita falsuri in declaratii vor pica singuri in gropa pe care si-o sapa. Fiind un departament guvernamental, cei de la DWP care au in subordine Universal Credit, au acces la o gramada de informatii si anume:
acces la contul bancar
acces la informatiile de tranzit ale unei persoane de la sistemul vamal Border Control
acces la sistemul de taxe HMRC pt a se vizualiza daca cineva a lucrat
acces la informatiile detinute de o primarie locala unde este inregistrat beneficiarul.
Ei vor analiza informatiile la care au acces cu informatiile trecute pe contul online al benficiarului si cu informatiile declarate in timpul interviului, alaturi de dovezile incarcate dupa interviu. Dupa analizarea tuturor acest informatii si dovezi se va stabili daca Georgel a pacatuit sau nu. Cel mai probabil a pacatuit, fiind un descendent al lui Adam. Dar, pacatul recunoscut e pe jumatate iertat. Asa ca nu e nici un rost sa se minta in astfel de interviuri pt ca ei deja au informatia despre beneficiar.
✅Intrebarile din timpul interviului sunt structurate pe mai multe categorii si sunt in functie de circumstantele personale ale fiecaruia. Voi prezenta un caz clasic, un Georgel cu o amanta declarata, si copii in intretinere care locuiesc cu ei.
🚧1. IDENTITATE – orice interviu incepe cu intrebari legate de identitate. Nume, prenume, adresa, varsta, data de nastere. Apoi se intreaba ce documente oficiale de identitate detine beneficiarul.
🚧2. STATUTUL DE REZIDENTA – mentionarea statutului, cand a venit beneficiarul prima oara in UK si cu cine.
🚧3. ISTORICUL DE ADRESE – toate adresele unde a locuit pe perioada beneficierii de UC, si adresa de dinainte de a beneficia de UC.
🚧4. RELATII – cu cine locuieste in casa, si daca are sau nu o amanta, iubita, partenera sau si mai rau, o sotie. Deasemenea daca are copii, iar daca asa e, ce documente de identitate are pt copii, precum certificate de nastere si pasapoarte. Daca are copii, e important ca copiii sa fie inregistrati pt CHILD BENEFIT.
🚧5. HOUSING (locuinta, gospodarie, casa ta) – daca Georgel are contract de inchiriere, facturi pe numele lui, daca are council tax si ce dovada are ca plateste chiria – poate fi si extrasul de cont bancar.
🚧6. MUNCA – dovezi ca lucreaza, daca asa e cazul. Beneficiarul va fi intrebat daca dispune de payslip-uri, contract de munca, si documente pt cei care sunt self employed precum UTR, inchideri financiare, chitante si facturi. Se cere tot istoricul de munca pe perioada beneficierii de UC. Adica toate companiile unde a lucrat, ce nume oficial au si ce adresa au acele companii.
🚧7. DOVEZI DE SEDERE IN UK – se va intreba beneficiarul la ce clinica a doctorului de familie e inregistrat, numele scolii copilului sau copiilor, numele primariei de care apartine si daca detine o factura de la council tax. Se va intreba beneficiarul daca pe perioada beneficierii de UC a fost plecat in alta tara si sa stea intr-o ocazie mai mult de 28 de zile. Se poate ajunge ca pt orice calatorie, indiferent ca a fost pt 1 zi sau 3 zile sa fie cerute dovezi ca durat chiar atat – bilete de avion, bilete la ferry, bilete la autocar, extrase de cont bancar etc.
✅Aceste intrebari din cele 7 categorii de mai sus vor fi adresate pe durata interviului ce poate dura, cum am zis destul de mult, intre 30 min – 1ora 30 min. Dupa intrebari, la final i se va explica benficiarului de documente trebuie sa incarce in contul sau online la sectiunea TO DO LIST. Va avea la dispozitie 14 zile sa incarce aceste documente. Vor fi dovezi ca sa confirme cele mentionate pe durata interviului precum documente de identitate, de casa – precum contract si facturi, de munca, de sedere in aceasta tara, precum scrisoare de la GP ca este inregistrat acolo alaturi de copii daca e cazul, scrisoare de la scoala pt copii, si altele precum extrase de cont bancar.
In perioada verificarii contul va fi suspendat si nici o plata nu va fi efectuata pana cand cei de la Risk review team nu primesc documentele incarcate de beneficiar si pana cand nu le verifica ei. Acest proces dureaza cateva saptamani bune, uneori chiar si peste o luna. Asa ca inarmati-va cu rabdare, pt ca in acest timp nu veti primi banii de la UC. Ca sa grabiti lururile, faceti incarcarea cat de repede, nu asteptati pana la finalul celor 14 zile.
✅Dupa finalizarea verificarilor, daca totul este in regula se va da drumul la cont si la eliberarea platilor. Daca ceva nu a fost in regula, se pot produce overpayments. Adica bani ce trebuie dati inapoi pe o anumita perioada specifica, referitor la anumite elemente din cadrul platii. De ex. cineva a fraudat privind chiria, acolo se va stabili privind elementul de ajutor cu bani de chirie din cadrul platii cat trebuie sa se recupereze de la beneficiar, ramanand ca restul de bani pt indemnizatie standard si copii de ex, sa ramana intact.
✅Risk review team nu poate fi contactat direct. Beneficiarul poate in schimb sa lase un mesaj in Jurnal selectand categoria plati (payments) si sa intrebe ce se intampla cu verificarea lui. Selectand categoria payments mesajul lui va ajunge la un case manager care va putea lua legatura cu cei de la Risk review team. O alta alternativa ar fi sa se sune la linia de asistenta de la UC la nr de tel – 0800 328 5644 si sa intrebe ce se intampla, iar agentii de la linia de asistenta vor lua legatura cu cei de la Risk review team. Cand sunati la acel nr de asistenta puteti cere oricand traducator gratuit.
Asta a fost povestea lui Georgel “bagat la risc.”
Material oferit de @Raul Englezu – interpreter for DWP and Home Office
Se numește fraudă de beneficii (Benefit fraud) dacă o persoană primește beneficii la care nu are dreptul, de exemplu prin neraportarea unei schimbări în situația personală, sau prin furnizarea de informații false sau acte false(contracte false de închiriere, invoice false).
Oferiți cât mai multe informații despre persoana pe care o raportați: numele, adresa, ce tip de fraudă credeți că face. Puteți să raportați în mod anonim – nu trebuie să vă dați numele sau detaliile de contact decât dacă vreți.
Ce se întâmplă după ce raportați o persoană: Department for Work and Pensions Fraud and Error Service va analiza informațiile din raport. Poate să dureze un timp să investigheze raportarea și nu vor putea să vă spună rezultatul investigației lor. Fraud and Error Service va lua măsuri doar dacă constată că persoana a săvârșit fraudă de beneficii. Măsurile pot include eliminarea beneficiilor persoanei, obligarea acesteia să ramburseze bani și trimiterea în instanță. Uneori nu se ia nicio măsură. Persoana poate să fi declarat o schimbare în circumstanțele sale sau beneficiul său poate să nu fie afectat de ceea ce ați raportat.
Dacă nu doriți să raportați online, o puteți face:
-prin telefon la National Benefit Fraud Hotline (NBFH): 0800 854 440 -prin poștă la:
Telefonic: Aveți aici câteva numere de telefon în funcție de situația pentru care aveți nevoie
Self-Assessment helpline: 0300 200 3310
Child Benefits helpline: 0300 200 3100
Employer helpline: 0300 200 3200
Income Tax helpline: 0300 200 3300
National Insurance helpline: 0300 200 3500
HMRC online services helpdesk: 0300 200 3600
Online debit and credit card payment support: 0300 200 3601
VAT general enquiries: 0300 200 3700
Tax Credits helpline: 0345 300 3900
Și mai multe numere puteți găsi pe pagina de contact HMRC .
Online: direct pe site https://www.gov.uk/contact-hmrc sau din aplicație. Pentru probleme ca, de exemplu, dacă trebuie să anunțați HMRC că v-ați schimbat numele sau adresa sau dacă credeți că codul dvs. fiscal este greșit, există formulare online pe care le puteți folosi.
